黨的二十大報告提出，要深化國資國企改革，加快國有經濟布局優化和結構調整，推動國有資本和國有企業做強做優做大，提升企業核心競爭力。作為國有骨干企業，包鋼集團廣大干部職工深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，紛紛表示將全面學習把握落實黨的二十大賦予國資國企的新使命、新任務，持續深化國企改革，不斷完善現代企業制度建設，增強核心競爭力。

近年來，包鋼集團堅持加強黨的全面領導，深入實施國企改革三年行動計劃，持續做強做優做大國有經濟。在2021年度和2022年上半年全區國企改革三年行動考核評估中，包鋼集團連續兩次榮登A級榜單。

面對新形勢、新任務，包鋼集團管理部副部長常國興表示：“我們將深刻領會貫徹落實黨的二十大精神，堅持‘兩個一以貫之’，對標世界一流企業，弘揚企業家精神，以深化改組國有資本投資公司為主線，以‘科改示范’推動科技創新，以深化‘三項制度’改革推動市場化運營機制創新，進一步完善中國特色現代企業制度，提升資本投資運營能力，完善任期制、契約化管理，探索在試點單位經理層全面推行職業經理人制度。通過各項改革措施的深入推進，將包鋼集團建設成為‘產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代’的世界一流企業。”

今年，包鋼集團節能環保科技產業公司混改成功，這既是全面深化國家、自治區國企改革三年行動取得的重要成果，也是包鋼集團攜手各類所有制資本實現企業效益、社會效益和環境效益協同發展的有益探索。

節能環保科技產業公司黨委書記、董事長譚俊清表示：“通過混資本、改體制、轉機制，節能環保科技產業公司推進混合所有制改革，充分發揮混改企業優勢，做強做優做大包鋼環保產業。”截至目前，節能環保科技產業公司已提前完成全年生產經營任務。譚俊清說：“下一步，我們將繼續貫徹落實好黨的二十大精神，堅決打好碧水藍天凈土保衛戰，以實現‘應收盡收、應化盡化’為目標，協同降碳、減污、擴綠工作，逐步形成包鋼節能環保產業的‘四梁八柱’，真正做到廢氣治理超低化、廢水處理零排化、冶金爐渣建材化、含鐵塵泥金屬化以及土壤修復生態化、危廢處置協同化。”

近年來，隨著包鋼集團國企改革邁向縱深，寧波包鋼展昊混改體制優勢不斷釋放，釹鐵硼真空速凝甩帶片產能躍居全國首位，混改成為寧波包鋼展昊高質量發展的解鎖密鑰。

2019年，現任寧波包鋼展昊總經理勵宇川從一眾競聘者中脫穎而出，成為北方稀土市場化選聘職業經理人“第一人”。如何更好地發揮混改優勢增強企業競爭力，勵宇川有感而發：“黨的二十大報告指出要堅持‘兩個毫不動搖’，更加堅定了我們深化國企改革、搞好混合所有制企業的信心和決心。我們將繼續深耕稀土磁材甩片領域，堅持問題導向、目標導向，扎實推進提高生產自動化和數智化水平、做精做細做優產品、優化營銷戰略策略、健全制度體系建設等各項工作，靶向攻堅、聚力突破，在深化國企改革的進程中，勇擔新使命，當好排頭兵。”

作為包鋼集團文化產業板塊，鐵花文化產業公司認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神，緊緊圍繞“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”使命任務，以“背靠包鋼、服務職工、面向市場”為引領，堅定文化自信，著力滿足職工日益增長的文化需求，不斷增強職工精神力量。

鐵花文化產業公司黨委書記、董事長王洪波表示：“黨的二十大報告將文化建設擺在突出位置，對文化產業發展作出重要部署。我們將始終把政治建設擺在首位，繼續通過全面深化改革，深入推進市場化選聘、契約化管理、多元化獎懲機制以及人才隊伍改革，實現干部能上能下、收入能增能減，全面提升職工隊伍素質；我們將以合資合作、混合所有制改革為舉措，延伸產業鏈條，帶動業態多元發展，助力現代服務業高質量發展；我們將以打造培訓中心為核心，逐步構建文體中心、運營中心、商務中心、保障中心‘5+N’產業發展格局，充分發揮平臺資源優勢，擦亮‘文化包鋼’品牌名片。”