????內蒙古自治區基本建設咨詢投資有限公司成立于1988年，公司聚焦主責主業，積極拓展主營業務加強存量資產經營管理，努力實現國有資產保值增值；通過主業經營，積極為自治區國有企業、地方政府化債及資產整合服務；創新主業經營模式，在實現經濟效益的同時注重國有企業的社會化效益。

? ? 為進一步優化公司人力資源配置，提升干部隊伍選用管理市場化、規范化、科學化水平，現公司招聘以下崗位人員，與公司共同創業、共同發展，共創美好未來。????

????一、招聘崗位與數量

????二、招聘范圍及條件

? ? （一）基本條件

? ??1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

? ? 2.具有良好的政治素質。政治立場堅定，擁護中國共產黨的領導，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，誠實守信，勤勉盡責，廉潔從業。

? ? 3.具有與職位匹配的任職經歷和專業素養，在所處行業或相關專業領域有較高影響力和認可度，工作業績突出。

? ? 4.具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

? ? 5.大學本科及以上學歷，雙學位人員以第一學位為準。國外院校畢業學科專業須與公布學科專業相同或相近，且以我公司組織認定為準。

? ? 6.崗位要求的證書取得時間、工作經歷截止時間為公開選聘報名開始日前。

? ? 7.具備應聘崗位所要求的其他條件，具體要求以《崗位人員崗位說明書》為準。

? ? 8.紀檢室應聘人員需為中共黨員。

? ? （二）專業條件

? ? 1.?紀檢室高級副經理

? ? 崗位職責：協助公司紀委深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，全面負責監督、執紀、問責各項工作。

? ? 任職資格：

? ? （1）本科及以上學歷（或有管理經驗和相關工作經驗人員），40歲以下（含40歲）；

? ? （2）文學類、管理類、經濟類、法律類、財會類、馬列思想政治類（有紀檢工作經驗）等相關專業畢業；

? ? （3）取得政工類相關職稱優先考慮；

? ? （4）中共黨員，具有較高的政策理論素養、較強的文字綜合能力和溝通協調能力；

? ? （5）具有較強的組織觀念，工作認真、堅持原則、公道正派、廉潔自律；

? ? （6）有紀檢監察或相關工作經驗。

? ? 2.?紀檢監督崗

? ? 崗位職責：負責黨風廉政制度建設、黨風廉政宣傳教育、廉政檔案管理等工作，按照工作權限，主要負責對違紀違法問題線索依紀依法開展監督執紀，為公司改組發展提供堅強紀律保障。

? ? 任職資格：

? ? （1）本科及以上學歷，35歲以下（含35歲）；

? ? （2）文學類、管理類、經濟類、法律類財會類、馬列思想政治類（優秀或有紀檢、黨建工作經驗可放寬）等相關專業；

? ? （3）政工類、法律類、財務類其他相關職稱優先；

? ? （4）中共黨員，具有大有較好的政策理論素養、較強的文字綜合能力和溝通協調能力；

? ? （5）具有較強的組織觀念，工作認真、堅持原則、公道正派、廉潔自律；

? ? （6）有紀檢監察或相關工作經驗者優先。

? ? 3.?案件監督審理崗

? ? 崗位職責：負責綜合協調、廉政教育、辦文辦會、檔案管理、學習培訓、信訪舉報、案件管理（案件卷宗檔案管理）、案件審理等工作。

? ? 任職資格：

? ? （1）本科及以上學歷，35歲以下（含35歲）；

? ? （2）文學類、管理類、經濟類、法律類財會類、馬列思想政治類（優秀或有紀檢、黨建工作經驗可放寬）等相關專業；

? ? （3）政工類、法律類、財務類其他相關職稱優先；

? ? （4）中共黨員，具有大有較好的政策理論素養、較強的文字綜合能力和溝通協調能力；

? ? （5）具有較強的組織觀念，工作認真、堅持原則、公道正派、廉潔自律；

? ? （6）有紀檢監察或相關工作經驗者優先。

? ? 4. 綜合文秘崗

? ? 崗位職責：按照公司領導及部門高級經理要求，負責公文、材料撰寫以及傳達等相關工作。

? ? 任職資格：

? ? （1）1980年1月以后出生，具有大學本科學歷，研究生及以上學歷優先考慮；

? ? （2）漢語言文學、秘書學、應用語言學、商業文秘、信息文化傳播等相關專業；

? ? （3）相對應畢業證書及獲獎證書，駕駛證等；

? ? （4）擁護中國共產黨領導，遵紀守法，誠實守信。具有良好的個人品行，無不良征信問題及違規違紀違法記錄；

? ? （5）有扎實的文字功底和較強的溝通能力，熟練起草公司各類文件、制度、宣傳材料等，能夠獨立完成方案、公文、合同、協議的擬訂，從事文字寫作工作滿五年以上；

? ? （6）作風正派、吃苦耐勞、適應高強度工作環境，熟練操作現代化辦公設備和公文軟件，3年以上駕駛經驗；

? ? （7）有新聞記者、文秘從業經歷，獲得過省部級及以上獎勵者優先考慮。

? ? (三)下列人員不得應聘

? ? 1. 現役軍人；

? ? 2. 在讀的專科、本科、研究生；

? ? 3. 試用期內的公務員和未滿最低服務年限的公務員；

? ? 4. 政法機關定向招錄培養公務員錄取后在讀以及未滿最低服務年限的人員，試用期內的黨政機關、事業單位工作人員；

? ? 5. 曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

? ? 6. 在公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；

? ? 7. 法律法規規定不得應聘的人員，被司法部門限制行為的人員，征信報告中有惡意違約行為的人員。

????三、招聘程序

? ? 本次招聘工作委托第三方公司組織實施，此次招聘程序包括：發布公告、網上報名、資格審核、筆試面試、綜合評審、體檢、背景調查、試用期考核、錄用公示等環節。

? ? （一）報名

? ??1.?報名截止時間：2023年12月25日24：00。

? ? 2.?報名方式：

? ? 統一采取網上報名的方式進行，報名網站：

http://www.jiuzhoufangyuan.cn。

? ? 3.?報名流程：注冊→登錄→選擇考試→點擊“內蒙古自治區基本建設咨詢投資有限公司2023年社會招聘公告”立即報名→按要求填寫、上傳相關報名資料→提交報名即可。

? ? 報名表下載需在資格審核通過后，在“我的報名”欄中自行下載打印。

? ? 4.?請報名人員盡可能提早報名，避免審核不通過后因時間原因無法補充材料或改報其他崗位。報名人員須在規定的時間報名，只能報名一個崗位。

? ? 5.?報名人員須按要求在網上填寫報名登記表，并上傳以下材料，要求上傳資料整合為一個pdf格式的文件：

? ? （1）本人近期正面免冠1寸數碼彩照（大小為20KB以下）；

? ? （2）本人居民身份證及報名崗位所需的其它證件；

????（3）學歷、學位證書、《教育部學歷驗證報告》(該報告可通過https://www.chsi.com.cn/獲得)，海外留學人員需教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件；

? ? （4）專業技術資格證書、職（執）業資格證書、業績成果證明、獲獎證書、任職證明等相關材料掃描件；

? ? （5）《內蒙古基本建設咨詢投資有限公司員工親屬回避申報表》（見附表），簽字確認掃描件。

? ? 6.?報名人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫從高中至今的所有經歷，時間不能斷開或空缺；須逐一對照報名崗位需具備的條件，填寫需要說明的問題：

? ? （1）學習經歷：要填寫上學（專科、本科和研究生）的起止年月、所讀高校、院系、專業、學位（含第二學位、二學位、輔修學位及專業）；

? ? （2）工作經歷：填寫到報名開始之日的工作經歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業期間的經歷，填寫起止年月并注明“待業；

? ? （3）報名人員在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交（特別提醒報名人員：姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格審查通過后也將無法修改）。報名人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，取消其報名資格，并納入報名人員誠信檔案。報名與參加評估認定所使用的證件必須一致。報名人員在報名時提供的個人聯系方式要在招聘全過程中保持暢通，以便遞補等重要事項的通知；

? ? （4）報名信息填寫存在不全、不規范等問題不予審查通過。

? ? （二）資格審查和初步篩選

? ??1.?以網上審核方式進行,在應聘人員報名后3日內提出審查意見。對審查未通過的，應在資格審核欄中簡要說明理由；對填報信息不全或有疑問的，應及時退回應聘人員補充或說明。

? ??2. 應聘人員在網上成功提交報名信息后，應及時登錄報名網站“http://www.jiuzhoufangyuan.cn”查詢初審結果。初審通過的，不能再改報其他崗位。

? ? 3.?在筆試前3天完成資格初審， 應聘人員請保持手機暢通，并關注網站“http://nmgyzzx.com/”與“遠智企管咨詢”公眾號發布的相關考試信息，隨時接收下階段考試安排。對符合職位要求并通過初步篩選的，將同時通過電話、短信或郵件等方式通知其考試時間與地點，請考生保持通訊工具的暢通，未通過資格審查的恕不另行通知。

? ? （三）考試評估

? ??1.?對通過資格審查的應聘人員，將通過短信、電話方式通知筆試的具體時間和地點。

? ??2.?筆試的開考比例依據招聘計劃人數，按照不低于1：5的比例進入，面試開考比例依據崗位不同，按照不低于1：5的比例進入，面試開考比例為不低于1：2的比例，如低于各崗位的開考比例，將對招聘計劃進行縮減。

? ? 3.?筆試成績與面試成績占總成績的比例為4：6，最終以加權成績依次排名，以及崗位匹配度，確認最終入圍人選。如加權成績低于70分不予聘用。

? ? 4.?成績公示后，按照招聘崗位1：1的比例進入背景調查、體檢環節；如背景調查與體檢任何一個環節出現不適宜錄用的情況，或如有人放棄入職，則按總成績由高到低依次遞補，如無合適遞補人員，本次招聘結束，空缺崗位將重新面向社會開展招聘。

? ? （四）背景調查

? ? 由第三方招聘公司對擬聘用人員進行背景調查，重點了解應聘者政治思想表現、道德品質、學歷資格、從業經歷、個人資信等情況。考察中發現不符合聘用條件的，取消聘用資格，并將結論及依據明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。因考察不合格、自愿棄權、弄虛作假等取消應聘資格。

? ? （五）研究確定

? ? 公開招聘建議人選提交公司黨委會研究確定。

? ? （六）公示

? ? 對公司黨委會確定的公開招聘人選進行公示，公示期5個工作日。公示期間接受社會監督和舉報。

? ? （七）錄用

? ? 擬錄用人員按照《中華人民共和國勞動合同法》及勞動用工相關制度辦理錄用手續。試用期3個月，試用期滿由公司進行考核，考核合格后轉正上崗，不合格的解除勞動合同。

? ? 對反映有嚴重問題并查實有據的，取消錄用資格。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用。人員錄用后將在試用期內進行身體健康狀況復查，如發現提交的體檢報告不符合招聘要求的，將解除勞動合同。

????四、其它要求

????（一）體檢和錄用

? ? 1.?按照《中華人民共和國勞動合同法》及公司勞動用工相關制度辦理錄用手續。

? ? 2.?入選人員提供近3個月內三甲醫院體檢合格報告，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）和國家有關規定執行。

????（二）薪酬待遇

? ? 按照內蒙古自治區基本建設咨詢投資有限公司有關規定執行。

????（三）嚴格執行親屬回避

? ? 根據《關于進一步規范國有企業招聘行為的意見》要求，嚴格按照意見規定要求的親屬回避范圍進行回避。委托的第三方機構工作人員與考生存在親屬關系，則要求第三方機構工作人員也實行業務回避。

????（四）公開招聘紀律

? ??1.?應聘者應及時認真查看公告信息、通知及招聘工作安排，隨時關注遠智公司官網及遠智企業微信公眾號（公眾號名稱：遠智企管咨詢）及訂閱號中有關招聘信息。并保證填寫的聯系方式正確無誤，保持通迅暢通。如因應聘者聯系方式有誤無法取得聯系等原因對應聘過程及結果造成影響的，責任由應聘者承擔。

? ? 2.?應聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的，視情節輕重取消聘用資格；對已受聘人員，一經查實，應當解除聘用合同，予以清退。

? ? 3.?內蒙古自治區基本建設咨詢投資有限公司不針對招聘考試組織任何形式的培訓班，不收取任何費用。

? ? 4.?我公司承諾對應聘者資料妥善保管和嚴格保密，應聘者所有資料權用于本次招聘工作，無論是否錄用，資料不予退回。

? ? 5.?本方案由內蒙古自治區基本建設咨詢投資有限公司負責解釋。

? ? 報名咨詢電話：13171417480

???《報名表》及《親屬回避承諾書》下載網址:

? ? http://nmgyzzx.com/News/Detail/9?DetailId=81